REFERENT(E) DE VIE SOCIALE (Habitat inclusif)

Référence : Aesio-sante-002350

Date de publication : 07/02/2023

Établissement : MUTADOME (SERVICE POLYVALENT D'AIDE ET DE SOINS A

Ville : COURNON D AUVERGNE (63800)

Type de contrat : CDI temps partiel

Rémunération : Selon convention ANEM

Durée hebdomadaire : Temps partiel

Présentation du Groupe

AÉSIO Santé, acteur mutualiste majeur de santé en France propose à travers plus de 200 établissements une offre de soins et de services accessibles et innovantes (cliniques, SSR, établissements et services spécialisés dans l'accompagnement des personnes handicapées, EHPAD, services à domicile, centres de santé, pharmacie, ...).

Le groupe s'engage à :

- Prendre soin, apporter du bien-être

- Placer l'usager au coeur de son parcours de vie

- Soutenir les aidants

- Développer des solutions innovantes pour réinventer les pratiques

Vous partagez notre vision et nos valeurs et vous avez envie d'être utile aux autres ?

Rejoignez nous !

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Directeur, en lien avec le coordinateur et la responsable de service, vous êtes en charge de la coordination, de la gestion administrative et de la vie sociale et collective de la résidence de Cournon (Habitat Inclusif).

Vous gérerez également la résidence de Saint Germain Lembron à son ouverture prévue en juin 2023. (Contrat à temps plein suite à la 2nde ouverture)

MISSIONS

- Animer des temps et espaces communs en créant une dynamique collective,

- Porter une attention bienveillante, être à l'écoute des besoins des occupants, réguler les difficultés éventuelles,

- Faciliter l'ouverture de l'habitat inclusif sur son environnement, notamment par le contact avec le voisinage et le quartier.

- Mener des actions d'animations dans la résidence

Travail :

Du Lundi au Vendredi
Repos le week-end
Travail en journée

Description du profil

COMPETENCES

- Accompagner des personnes âgées

- Posséder un sens des relations humaines : savoir s'adapter à son interlocuteur et le mettre à l'aise, établir un climat de confiance, faire preuve d'empathie.

- Qualité de médiation

- Adaptabilité

- Sens du service

- Capacité d'initiatives

EXPERIENCES
Une expérience reconnue dans le champ de l'accueil et de l'accompagnement (animateur, accompagnant éducatif et social...) est souhaitable