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Publiée le 23 octobre 2026 - Référence : 99030-dCT43L

Administrateur Systèmes et Réseaux Senior - CDI Temps Plein (H/F)

Saint-ÉtienneCDIAesio SantéEn présentiel

Les missions du poste

Aésio Santé, pour son groupement Mutualité française Loire - Haute-Loire - Puy-de-Dôme SSAM, recrute pour son siège basé à Saint-Etienne, un(e) Administrateur Systèmes et Réseaux Senior (H/F) en CDI à temps complet. 

Poste à pourvoir dès que possible. 
 

L'Administrateur Systèmes et Réseaux Senior intervient au sein du Pôle Système et Réseau et contribue à garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures mutualisées (serveurs, réseau, virtualisation, stockage) au service de l'ensemble des établissements du groupement, en particulier des applicatifs métiers critiques (DPI, LAP) hébergés en propre.
 

Vos missions : 

Mission 1 : Administration système et infrastructure :

  • Administration des environnements serveurs (Windows Server, Linux) et de virtualisation (VMware / Hyper-V).
  • Gestion de l'annuaire et des identités (Active Directory, Entra ID), du déploiement (Intune) et des postes de travail sensibles.
  • Supervision de l'infrastructure de stockage, des sauvegardes et des dispositifs de reprise après sinistre.
  • Administration du tenant Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive)
  • Maintien à jour de la CMDB et de la documentation technique des infrastructures.

Mission 2 : Administration réseaux et sécurité : 

  • Administration et supervision des équipements réseaux (LAN/WAN, Wi-Fi, VPN, firewalls) sur l'ensemble des sites du groupement.
  • Mise en œuvre et suivi des dispositifs de sécurité périmétrique et de segmentation réseau.
  • Administration des accès distants sécurisés.
  • Participation aux audits de sécurité et à la mise en conformité HDS/RGPD.

Mission 3 : Pilotage, méthode et transversalité : 

  • Application du référentiel ITIL 4 pour la gestion des incidents, problèmes et changements.
  • Suivi des indicateurs de performance (SLA, MTTR) et reporting auprès du Responsable du Pôle Infrastructures.
  • Encadrement fonctionnel et montée en compétence des administrateurs juniors et techniciens du pôle.
  • Coordination avec les prestataires et éditeurs dans le cadre des contrats de maintenance et de support

Le profil recherché

De formation Bac+4/5 (Ingénieur systèmes et réseaux, Master Informatique, MIAGE ou équivalent), vous disposez d’une expérience significative en administration systèmes et réseaux, idéalement acquise dans un environnement de santé ou multi-sites.
 

Vous maîtrisez les environnements Windows Server et Linux, la virtualisation (VMware/Hyper-V), ainsi que l’administration des infrastructures réseaux. Vous êtes également à l’aise avec les environnements Microsoft 365 et les enjeux liés à la sécurité des systèmes d’information.
 

Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez gérer des incidents complexes, piloter des projets techniques et travailler en transversal avec différents interlocuteurs.

Informations utiles

Nos avantages : 

AESIO Santé : un groupe solide de plus de 5000 salariés

Avantages CSE : chèques vacances, locations vacances, chèque Noël, etc.

Carte collaborateur donnant accès à des réductions sur les soins (pharmacie, optique, dentaire, audition, etc.)

31 jours ouvrables de congés

Prime transports de 47 euros net versée à tous les salariés

Titres restaurants

Mutuelle d'entreprise attractive 

Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ? Alors n'hésitez pas à nous contacter !

Rejoindre AÉSIO Santé, c’est intégrer un groupe qui place l’humain au cœur de son organisation.

Les valeurs de solidarité, de proximité, d’humanisme sont partagées par nos 5500 salariés qui prennent soin au quotidien de nos patients. Nous sommes convaincus que le bien-être de nos usagers passe par une qualité de vie au travail de nos équipes. Ainsi nous accompagnons nos salariés tout au long de leur parcours professionnel en favorisant l’intégration et l’inclusion, le développement des compétences, la qualité de vie au travail, la mobilité, … 

Afin d'accompagner les parcours professionnels de nos équipes, nous avons créé un organisme de formation, le Campus des Talents, qui propose un riche programme de formations offrant à toutes et tous l’opportunité d’intégrer de nouvelles pratiques dans leur quotidien.

 

Depuis sa création, le groupe mutualiste AÉSIO Santé affiche une ambition forte : proposer une offre de santé globale et innovante. Face aux défis sociétaux, nous souhaitons nous différencier avec une offre à la pointe de l’innovation. D’où une démarche Recherche & Développement déjà bien avancée en e-santé ou dans le développement de nouveaux parcours de soins et d’accompagnement à domicile ou en établissement.

 

Plus de 200 métiers composent nos établissements de santé. Les opportunités d’évolution sont nombreuses. Nos plateaux techniques sont équipés des dernières évolutions technologiques et numériques. Un fort esprit d’entraide anime nos équipes. Autant de raisons de nous rejoindre !</

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